Новокузнецк

Новостьот 11 декабря 2023

Кузбассовцы добровольно отказались от новогодних выходных

Большая часть жителей региона сразу выйдут на работу

Image

На днях сайт "Зарплата.ру" представил результаты нового опроса, которые выглядят совсем не радужно. Оказывается, грядущие новогодние выходные минуют большую часть кузбассовцев. Жители региона будут вынуждены выходить на работу в праздники из-за нехватки денег.

Более половины (53%) опрошенных кузбассовцев будут брать больше работы на новогодних выходных. Из этого числа 26% планируют искать подработку, 16% будут брать сверхурочные часы на работе, а 11% готовы будут браться вообще за любую работу.

Также большая часть (52%) отметили, что будут работать только для того, чтобы заработать дополнительные деньги. 31% надеются быстрее закрыть кредиты, 28% не хватает основной зарплаты, 14% планируют погасить долги, а 10% назвали работу в Новый год своим хобби. При этом 5% рассказали, что ненавидят Новый год, а 3% просто негде и не с кем отмечать. 

Самыми популярными должностями для подработки в новогодние праздники оказались: комплектовщик (14%), курьер (12%), продавец (9%), таксист (8%) и официант (7%). Отмечается, что 35% кузбассовцев планируют заработать от 15 до 20 тысяч рублей во время праздников, 27% - от 5 до 10 тысяч рублей и 9% - более 20 тысяч рублей.

Image

Не забывайте ставить под материалами большой палец вверх. Вам несложно, а редакции и авторам приятно. Ваши реакции и обратная связь помогают нам расти, развиваться и выпускать более интересный контент.

Image

Если у вас есть интересная информация, которой вы готовы поделиться, то связаться с нами можно через WhatsAppТелеграм, почту news-nk@vashgorod.ru или вы можете нам позвонить по телефону 8(923)464-0620. А чтобы не пропускать актуальные новости, подписывайтесь на группу «Кузница новостей».

Автор: Алина Бакляк 🐉
835 просмотров2 комментария
Уважаемые читатели, теперь вы можете поделиться своими новостями о событиях в городе с редакцией Novokuznetsk.su по WhatsApp, Viber, Telegram по телефону +7 (923) 464-0620.